پرسش :

بنده کارفرمای یک شرکت کوچک هستم، در صورتی که کارمند بنده بعد از یک ماه کار، ترک کار کنند، حق سنوات و عیدی به ایشان تعلق میگیرد؟

پاسخ :
در صورتی که پس از یک ماه  ترک کار کرده باشند هیچ یک از حقوق و مزایا به ایشان تعلق نمی گیرد.

منبع: گروه حقوقی میزان