پرسش :
صندوق‌هاى قرض الحسنه به کارمندى که متصدّى دریافت و پرداخت است به‌جز حقوق ماهانه مبلغى نیز به عنوان حق باجه پرداخت مىکنند و در ازاء آن این کارمند موظّف است اگر از دریافت‌ها و پرداخت‌ها، مبلغى کسر آورد آن را جبران نماید و اگر زیاد آورد باید به صندوق تحویل دهد حکم شرعى این کار چیست؟
پاسخ :
شرط کردن قرار مزبور در اجیر نمودن کارمند مانع ندارد ولى چنانچه مبلغى در نزد او زیاد آمد اگر معلوم باشد که از غیر بانک است و مالک آن معلوم نیست، حکم مجهول المالک را دارد که باید از طرف صاحبش به فقیر صدقه داده شود.
منبع: استفتائات امام خمینی(ره)، ج2، ص613
شرط کردن قرار مزبور در اجیر نمودن کارمند مانع ندارد ولى چنانچه مبلغى در نزد او زیاد آمد اگر معلوم باشد که از غیر بانک است و مالک آن معلوم نیست، حکم مجهول المالک را دارد که باید از طرف صاحبش به فقیر صدقه داده شود.
منبع: استفتائات امام خمینی(ره)، ج2، ص613