0
مسیر جاری :
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هشتاد شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هشتاد

منافع زیادی به تو خواهد رسید اگر در برخی از موارد آستین را بالا بزنی و خودت نیز مثل بقیه نیروها مشغول به کار شوی.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و نه شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و نه

هیچ گاه با اخم کردن و تندی کردن، برای خود هیبت درست نکن.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و هشت شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و هشت

آرامش و وقار خود را از طریق چهره‌‌ات به اطرفیانت نشان بده.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت:  نکته هفتاد و هفت شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و هفت

اگر قصد بازرسی از کارها را داشتی به صورت غیرمترقبه و بدون اعلام قبلی اقدام نما.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و شش شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و شش

با رفتارت به دیگران بیامور این گونه‌‌‌ای؛ سخت‌‌گیر اما همراه با گذشت.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و پنج شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و پنج

در قضاوت کردن نیروهایت با عجله برخورد نکن.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و چهار شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و چهار

تا آن‎جا که ممکن است از تنبیه زیردستان خودداری کن.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و سه شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و سه

برای پیشبرد اهدافت، زمینه را برای بروز لیاقت‎‌های پرسنل فراهم آور.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و دو شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و دو

مجموعه کاری تو مانند چرخ دنده یک ماشین عمل می‌‎کنند، همه آنها را وابسته به هم بدان.<br />
مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و یک شیوه‌ های مدیریت

مهارت های زندگی | شیوه ‌های مدیریت: نکته هفتاد و یک

تنها از مدیریت به عنوانش قناعت نکن و با همکارانت دوستی مهربان باش.<br />