| • چکیده : |
كتاب متضمن مقالاتی است، شامل مباحث مدیریتی با ملاحظات عاطفی و احساسی، اجتماعی، اخلاقی، زیست محیطی، انسانی، و فرهنگ صنعتی و كیفیت .در كتاب خاطر نشان می‌شود :هدف موضوع نقش دل در مدیریت، احیای نقش مادرانه و عاطفی و مراقبتی (Maintenanc Behavior)در سازمان در كنار نقش پدرانه و منطقی (Performance Behavior)به منظور ایجاد روحیه، انگیزش، تقویت وجدان كار، نظم و خود كنترلی و یگانگی با اهداف سازمان است ...پیام نقش دل در مدیریت از سوی دیگر، توجه و تمركزی شرقی و عرفانی به انسان به ویژه نیاز او به عشق و عاطفه و توجه به معنویت و محبت است و بر آن است تا مدیران و كاركنان را قانع كند محیط تولید و صنعت را چنان جدی و خشن نپندارند كه تنها جسم و مغز خود را وارد آن كنند و از آوردن احساسات، عواطف و دل‌های خویش بپرهیزند ."" |