0
مسیر جاری :
آسيب شناسى اخلاقى - ادارى مديران و كارگزاران مدیریت

آسيب شناسى اخلاقى - ادارى مديران و كارگزاران

يكى از لغزش گاه هاى مديران كه در حاشيه مسائل كارى يا تحت تأثير روابط شخصى، خويشاوندى، دوستانه و مانند آن پديد مى آيد، بذل و بخشش هايى است كه از بيت المال مى شود. مديرى به علتى نمى تواند يامصلحت نمى داند...
عصـر مـديـريـت مدیریت

عصـر مـديـريـت

عصر حاضر را عصر مديريت ناميده‌اند، چرا كه تصميم يك مدير مي‌تواند در يك روند سلسله‌وار، دير يا زود، سرنوشت تمامي نهادهاي جامعه را دستخوش تغيير كند. بنابراين يكي از مسائل و مشكلات اجتماعي كه در سال‌هاي اخير...
خصوصيات يک مدير موفق مدیریت

خصوصيات يک مدير موفق

بي شک رسيدن به هر موفقيتي بدون داشتن ابزار و لوازم آن امکان پذير نيست. مديريت هم ابزار خاصي نياز دارد که اصلي ترين آنها کاراکتر و شخصيت مدير است. در اين مقاله چند خصوصيت اخلاقي لازم براي يک مدير موفق را...
رفتار با زيردستان مدیریت

رفتار با زيردستان

زيردستان که تحت سرپرستي مولا و صاحب خود زندگي مي کنند، حقوق زيادي بر عهده سرپرست خانواده دارند. معصومين(عليهم السلام) به عنوان سرمشق مسلمانان، رفتارهاي ارزشمندي با زيردستان و به خصوص خادمان و کنيزان داشته...
مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(4) مدیریت

مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(4)

صبر، کم‌حرفی و پرکاری، گذشت، تفکّر، حُسن خلق، دوری از غرور و خودباختگی، وقار و هیبت، دوری از خودستایی و خودخواهی، دوراندیشی و مراقبت، ترجیح رضایت الهی، عدم خود فریبی، بازگشت از خطاها، کم‌توقعی، مطالعه،...
مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(3) مدیریت

مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(3)

پیامبران و امامان :که بزرگ ترین مدیران، حاکمان و رهبران جامعه ی بشری هستند، از جمله مهم ترین صفات بایسته ی آنان، مقام معنوی و اخلاقی آنان است. در بسیاری از روایات و از جمله دو حدیث مفصّلی که از امام صادق...
مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(2) مدیریت

مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(2)

تباه و خراب شدن کارها غالباً ناشی از عدم صلاحیت های تخصّصی و روحی مدیران است. اگر کسی حدّ خود را نشناسد و در پذیرفتن مسؤولیّت ها از کفایت خویش تجاوز نماید و موجب تباهی امور مادّی و معنوی مردم گردد، خداوند...
مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(1) مدیریت

مولفه اخلاقی مدیریت در نظام اسلامی(1)

اخلاق، بحثی عمیق و مفصّل است که از دیر زمان مورد توجّه پژوهشگران واقع شده است. اخلاق مدیریت بحثی جزئی تر و خاص تر از خود اخلاق است. مدیریت نیاز به لوازمی دارد که مهم تر از همه «اخلاق مدیریتی» است. اخلاق،...
مديريت دانش در سازمان ها مدیریت

مديريت دانش در سازمان ها

مقاله حاضر حاوي مباحثي است براي پاسخ به اين پرسش که چگونه مي توان فرآيند مديريت دانش را به فعاليت هايي در زمينه ايجاد دانش، اعتباربخشي به دانش، نمايش و عرضه ي دانش، اشاعه ي دانش و فعاليت هاي بهره گيري...
درباره نويسندگان مدیریت

درباره نويسندگان

ري اندرسون مؤسس و رئيس شركت اينترفيس،‌ يكي از بزرگترين شركتهاي جهاني مبلمان داخلي است. او رئيس و مقام ارشد سابق اجرايي شركت نيز هست. آقاي اندرسون كار خود را زماني كه در ديرينگ ميليكن(1) و كالاوي ميلز(2)...