چگونگی مدیریت بر كاركنان بخش تحقیق و توسعه
چگونگی مدیریت بر كاركنان بخش تحقیق و توسعه/
| •پدید اورندگان : | جیمز تینگستاد , علی خاكبازان , علی اصغری , طاهره‌سادات حمیدی , |
| •ناشر : | نوربخش |
| •سال نشر : | 1385 |
| • نوع کتاب : | ترجمه |
| • رده سنی : | 0 |
| • تیراژ : | 2000 |
| • نوع جلد : | شومیز |
| • شابک : | 964-8902-13-5 |
| • تاریخ نشر : | 1385/12/13 |
| • محل نشر : | تهران |
| • زبان : | فارسی |
| • زبان اصلی : | انگلیسی |
| • تعداد صفحات : | 144 |
| • قیمت : | 20000 |
| • نوبت چاپ : | 1 |
| • قطع : | وزیری |
| • شماره جلد : | 0 |
| • چکیده : | ,"كتاب حاضر برگردانی از "How to Manage the R & D staff" است كه پانزده فصل آن به طور فشرده به فارسی ترجمه شده است. مباحث كتاب، شامل راهنمایی‌هایی برای مدیریت در بخش تحقیق و توسعه است و در بخش‌های مختلف آن درباره‌ی این موضوع بحث میشود كه چگونه به یك "گروه پژوهشی به هم پیوسته" دست یابیم؛ هم‌چنین نحوه‌ی ارتباط موثر و قوی مدیر با زیردستان، به منظور ایجاد محیطی خلاق و فرآور توضیح داده میشود؛ ضمن آن كه نویسنده در كتاب از سویی به انگیزه‌ها می‌نگرد و از سوی دیگر، فراهم كردن زمینه‌ی رشد كاركنان، فواید تشویق، قدردانی و ایجاد اطمینان به نفس (یك روش مدیریتی ویژه برای افزایش ابداع) و كارآیی در محیط كار را بررسی می‌كند." |
ارسال نظر شما