مدیریت بدون زور و اجبار
مدیریت بدون زور و اجبار/
| •پدید اورندگان : | ویلیام گلاسر , نسرین ملكی , |
| •ناشر : | نشر دایره |
| •سال نشر : | 1378 |
| • نوع کتاب : | ترجمه |
| • رده سنی : | 0 |
| • تیراژ : | 3000 |
| • نوع جلد : | شومیز |
| • شابک : | 964-6839-06-1 |
| • تاریخ نشر : | 1378/4/19 |
| • محل نشر : | تهران |
| • زبان : | فارسی |
| • زبان اصلی : | فارسی |
| • تعداد صفحات : | 192 |
| • قیمت : | 7500 |
| • نوبت چاپ : | 1 |
| • قطع : | رقعی |
| • شماره جلد : | 0 |
| • چکیده : | در این كتاب، علل و انگیزههای رفتار آدمی براساس تئوری كنترل و نظریه مدیریتی ((ادوارد دمینگ)) بررسی و تبیین میشود .در این بررسی، مولف بر آن است راهكارهای جایگزینی مدیریت راهبرانه را به جای مدیریت رئیسمابانه تشریح نماید .وی برای این منظور، نخست مبحث((مدیریت كیفیت)) را ذیل سه موضوع :((مدیریت راهبرانه))، ((توضیحات و تعاریف)) و ((چگونه با یكدیگر ارتباط برقرار كنیم)) شرح و تفسیر میكند .در پی آن((تئوری كنترل)) را با این موضوعات شرح میدهد :((هر كاری كه میكنیم نوعی رفتار است و همه رفتارهای مهم ما انتخاب شده هستند))، ((كل رفتار مجموع رفتار است))، ((دنیای با كیفیت)) و ((آنچه موجب رفتار میشود و علت خلاقیتهای ما)) .بخش سوم كتاب با عنوان((جمعبندی)) شامل این مطالب است : انتقادها، سرپرستی بدون زور و اجبار، و حل مشكلات به وسیله مشاوره . |
ارسال نظر شما