آنچه مدیران فرهنگی باید بدانند
آنچه مدیران فرهنگی باید بدانند/
| •پدید اورندگان : | محمد محمدی , |
| •ناشر : | آرون |
| •سال نشر : | 1388 |
| • نوع کتاب : | تالیف |
| • رده سنی : | 0 |
| • تیراژ : | 3000 |
| • نوع جلد : | شومیز |
| • شابک : | 978-964-231-038-8 |
| • تاریخ نشر : | 1388/9/25 |
| • محل نشر : | تهران |
| • زبان : | فارسی |
| • زبان اصلی : | |
| • تعداد صفحات : | 128 |
| • قیمت : | 21000 |
| • نوبت چاپ : | 1 |
| • قطع : | رقعی |
| • شماره جلد : | 0 |
| • چکیده : | ,"مدیر به عنوان یك انسان، دارای ویژگیهایی است كه ریشه در شخصیت او داشته و میتواند او را در امر مدیریت یاری كند، اما این امر الزاما به مفهوم «مدیریت» نیست. در اندیشههای مدیریتی اندیشمندان ایرانی، به ویژه مدیریت فرهنگی، حفظ عدالت و كرامت انسانی، همواره برای احراز مقام مدیریت و پیشوایی ضرورت داشته است. مهارتهایی از قبیل خودكنترلی، سازماندهی كردن، رهبری و... از جمله ویژگیهای یك مدیر فرهنگی است. یك مدیر موفق با شناختن فرهنگ جامعة خود میتواند بهرهوری سازمان یا نهاد خود را افزایش دهد؛ چرا كه بهرهوری موضوعی فنی، اقتصادی و فرهنگی است. افزایش بهرهوری تنها راه توسعة كشورهاست كه موجب ارتقای سطح رفاه زندگی یك ملت میشود. در كتاب حاضر، ضمن بحث دربارة علم مدیریت و روابط و منابع انسانی، بیشتر بر مسئولیت و راهكارهای سالم فرهنگ و ارشاد اسلامی در رشد مدیریت فرهنگی و در راستای افزایش بهرهوری تاكید شده و به صورت گذرا به بحث مدیریت و برنامههایی كه میشود به نیروی جوان جامعه انتقال داد تا تحول مهمی در همة عرصههای فرهنگی جامعه كشور را پدید آورد، پرداخته شده است." |
ارسال نظر شما