0

از نیازسنجی تا نیازآفرینی "با رویكرد آموزشی سازمانی"

از نیازسنجی تا نیازآفرینی "با رویكرد آموزشی سازمانی"/

•پدید اورندگان : ,
•ناشر : مركز برنامه‌ریزی و تالیف كتاب‌های درسی سپاه
•سال نشر : 1384
• نوع کتاب : تدوین
• رده سنی : 0
• تیراژ : 1000
• نوع جلد : شومیز
• شابک : 964-8886-16-4
• تاریخ نشر :
• محل نشر : تهران
• زبان : فارسی
• زبان اصلی :
• تعداد صفحات : 158
• قیمت : 7500
• نوبت چاپ : 1
• قطع : وزیری
• شماره جلد : 0
• چکیده : ,"كتاب حاضر در هشت فصل تدوین گردیده است: در فصل نخست، پس از بیان مفهوم آموزش، اهمیت و نقش آموزش در سازمان‌ها و انواع آن در نظام آموزش كاركنان بیان گردیده؛ در فصل دوم، ضمن تعریف نیاز و بیان نظریه‌های طبقه‌بندی نیازها، به انواع آن اشاره شد؛ فصل سوم به تجزیه و تحلیل دیدگاه‌های برخی از صاحبنظران درباره‌ی نیاز اختصاص یافته؛ و در فصل چهارم سعی شده مفهوم نیازسنجی و مفاهیم مشابه آن در حوزه‌ی تعلیم و تربیت تشریح گردد؛ در فصل پنجم، جایگاه نیازسنجی در مدل‌های گوناگون آموزش و انواع رویكرد به نیازسنجی بررسی شده است؛ چرایی نیازسنجی آموزشی، منابع، اصول، و فرایند آن در فصل ششم تبیین گردیده؛ در فصل هفتم روش‌ها و فنون نیازسنجی در سه بخش تشریح شده كه عبارت‌اند از: روش‌ها و فنون توافق محور، مسأله محور، و هدف محور؛ و در فصل پایانی به تجزیه و تحلیل نیازهای آموزشی و انواع آن در آموزش‌های سازمانی پرداخته شده است."

ارسال نظر شما

• با عنایت به اینکه نظرات و پیشنهادات شما کاربران گرامی در بهبود پایگاه تاثیر کاملا موثری ایفا می کند لذا خواهشمند است ما را از نظرات ارزنده ی خود محروم نفرمایید.
• نظر شما پس از بررسی و بازبینی توسط گروه مدیریت برای نمایش در سایت قرار داده می شود.
• نظرات کوتاه مثل "خوب بود" و "عالی بود" و... و نظرات تکراری تائید نمی شوند و امتیازی هم به آنها تعلق نخواهد گرفت.
• متن نظر شما میبایست حداکثر 1024 کاراکتر باشد.
توجه داشته باشید که به سوالاتی که در قسمت نظرات پرسیده میشود، جواب داده نخواهد شد، لطفا پیشنهادات و انتقادات را از طریق ارتباط با ما و سوالات خود را از طریق ارسال سوال و مشاوره ارسال نمایید.