بررسی مدیریتی همت مضاعف و کار مضاعف
چکیده: بی شک انتخاب عناوین برای سالهای گذشته تا کنون از سوی مقام معظم رهبری بی صرفاً به عنوان یک حرکت نمادین نبوده است؛ بلکه تفکر ناب ولایت بعنوان...
شنبه، 17 ارديبهشت 1390
بررسی چالشها و مشکلات مدیران IT در ایران
چکیده: به گفته کارشناسان، صنعت نرم افزار در ایران با مشکلات زیرساختی عدیده ای روبرو است اما تلاش های بسیاری در جهت رفع این مشکلات و رسیدن به...
شنبه، 17 ارديبهشت 1390
رهبری دگر گونیهای اساسی
سازمانهایی که نیازمند چرخشهای اساسی "= راهبردی " هستند، غالبا برای هدایت تلاشهایی که در زمینه تغییرصورت می گیرد به رهبران الهام بخش متوسل می...
پنجشنبه، 15 ارديبهشت 1390
رهبری تحول‌آفرین در سازمان ها
هدف مقاله حاضر‌، تجزیه و تحلیل اثر محیط خارجی بر ظهور رهبری تحول آفرین است. در چنین اقدامی، ما یک مدل رهبری تحول آفرین متاثر از محیط را توسعه...
پنجشنبه، 15 ارديبهشت 1390
رهبر سده ۲۱؛هنرمند اجتماعی، نوآور فرهنگی
ما هم اکنون در عصری قرار داریم که مهمترین ویژگی آن عدم اطمینان، پیچیدگی، جهانی سازی و تغییرات فزاینده تکنولوژیکی است. موفقیت سازمانی بااین شرایط،...
پنجشنبه، 15 ارديبهشت 1390
مهندسي مجدد، ضـرورتي اجتناب ناپذير
نوآوري و تغيير در محصولات و خدمات جوامع صنعتي چنان شتابي گرفته است كه قدرت انتخاب و خريد بسياري محصولات وخدمات را از مشتريان گرفته است، به گونه...
پنجشنبه، 15 ارديبهشت 1390
مدیریت کار GTD
Getting Things Done که به اختصار GTD خوانده می شود، به معنای "انجام دادن کارها"، یک روش مدیریتی است که توسط دیوید الن خلق شده است و در کتابی...
پنجشنبه، 15 ارديبهشت 1390
بسط فرایند ریسک برای اداره فرصت ها
تنها تعداد كمی از مدیران این مطلب را انكار می كنند كه «در تمام پروژه ها عدم اطمینان وجود دارد». عدم اطمینانی كه منشاهای مختلفی دارد كه می توان...
شنبه، 10 ارديبهشت 1390
تاثیرسن بر سبکهای رهبری و رفتار مدیران
كاباكف و استوفی (۲۰۰۱) بعد از مرور تحقیقات در رهبری و سن، اهمیت ارتباط بین سن و رهبری را توضیح داده اند. در بخش اول آنها توضیح می دهند كه كارمندان...
شنبه، 10 ارديبهشت 1390
مهندسی مجدد با محاسبة ارزش افزوده
امروزه موفقیت هر سازمانی تا حد زیادی بستگی به انطباق فرایندهای کسب و کار آن با استراتژی، مأموریت و اهدافش دارد که در اغلب موارد، این انطباق مستلزم...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مقایسه دو سبک رهبری خدمتگزار و تحول گرا دو محیط، دو سبک رهبری
این مقاله به بررسی دو سبک از سبکهای جدید رهبری یعنی سبک رهبری خدمتگزار و سبک رهبری تحولگرا، که می تواند به مدیران در اتخاذ سبک رهبری مناسب کمک...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مزیت‌ رقابتی‌ برمبنای‌ تکنولوژی‌ گروهی‌
قدرت یک مزیت رقابتی برمبنای کیفیت بالای محصول، هنگامی که اکثر شرکتها محصولات خود را بهبود میبخشند، رو به زوال است و رفته رفته کیفیت در محیط تولیدی...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
معرفی روشهای نوین مدیریت
آنچه می خوانید متن فیلمی آموزشی با عنوان ( پرواز بوفالوها) می باشد که در آن آقای جیمز پلاسکو به معرفی روش های نوین مدیریت پرداخته است. لازم به...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مدیریت‌ عملکرد دانشگران‌
در محیطهای‌ كاملا رقابتی‌، با رشد شتابان‌ و كمتر قابل‌ پیش‌بینی‌ دانش‌ امروز، كه‌ در آن‌ كاركنان‌ آزادی‌، تاثیر متقابل‌ وچالش‌ بیشتری‌ از سیستم‌...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مدیریت فرایندها
با ایجاد ثبات رویه در انجام كارها، عادت دادن كاركنان به پیروی و دنبال كردن گامهای یكسان برای انجام یك كار، مستندسازی انجام كار و آموزش آن به...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مدیریت ضرب العجل ها
توانایی مدیریت مهلت های نهایی در انجام امور کاری می تواند هم در موفقیت کوتاه مدت، و هم در موفقیت بلند مدت شما نقش مهمی را بازی کند. اگر می خواهید...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مدیریت زنجیره تامین SCM چیست؟
این بخش استراتژیک مدیریت زنجیره تامین میباشد . مدیریت منابعی که جهت برآوردن نیاز مشتری برای محصول و یا سرویس شما استفاده میشوند . نیاز به برنامه...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
مدیریت شفاف
در سالهای اخیر، بارها دربارة مدیریت شفاف تبلیغ شده و مورد بحث و بررسی قرار گرفته است. این مهم دستمایه بسیاری از کتابها و مقالههای متعدد در زمینه...
چهارشنبه، 31 فروردين 1390
اعتصاب
اعتصاب عبارت است از خودداری ارادی و دسته جمعی کارگران از انجام دادن کار،به منظور رسیدن به هدف‏های مشخصی صورت می گیرد ،اما به معنی نقض همیشگی...
شنبه، 20 فروردين 1390
جايگاه ارزش ها در تئوري هاي مديريت
فرهنگ عامل وحدت بخش ارزش هاي اجتماعي است كه به ارزشها نوعي يگانگي مي بخشد.فرهنگ و ارزشها درميان تعدادي از افراد جامعه، مشترك و ازنسلي به نسل...
سه‌شنبه، 16 فروردين 1390